Améliorer la performance RH pour accompagner une croissance à deux chiffres : le nouveau SIRH de CDISCOUNT
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L’efficacité RH est un moteur de croissance qui passe par l’automatisation et la simplification des processus au sein d’un Système d’Information Ressources Humaines global, intégré, innovant en termes de fonctionnalités et ouvert à tous les collaborateurs de l’entreprise.
A l’aube d’une véritable révolution dans les environnements de travail, les pratiques et les processus, les RH doivent être les vecteurs de la transformation, en contribuant à l’amélioration de la productivité et à un meilleur engagement des salariés.
A l’ère du digital, les entreprises doivent adopter des outils flexibles, performants et innovants pour répondre avec plus d’agilité et d’efficacité à la pression concurrentielle et aux exigences nouvelles des salariés et des clients.
Les solutions en mode SaaS (Software As A Service) s’imposent ainsi comme un des leviers majeurs de la transformation de la fonction RH avec des processus plus efficaces et mieux ciblés, des fonctionnalités innovantes, une mise en place simplifiée, une ergonomie conviviale.
Venez partager le retour d’expérience de Cdiscount qui a fait le choix des solutions SuccessFactors de SAP pour la gestion des talents, de la performance et de la rémunération.
Habitué à une croissance à 2 chiffres depuis sa création en 1998, le n°1 français du e-commerce peut désormais s’appuyer sur un SIRH global, intégré et évolutif pour relever les enjeux de demain, à l’international notamment.
ARAGO Consulting a accompagné Cdiscount tout au long de son projet de Cloud RH.
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| 23/03/2016 de 10:00 à 11:00 |
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Intervenants : - et l'intervention de
- et l'intervention de
Salle : DEGAS |
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