23*, 24 & 25
mars 2021
Paris Porte de Versailles
Pavillon 4
* à partir de 14h00
EXPOSITION / CONFÉRENCES / ATELIERS
Le Salon de la Formation et du Digital Learning
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Société
édition 2020
M-PEARL Exposant, Stand G19bis

Présentation
M-PEARL est une société d’innovation technologique française, au service du recrutement et de la gestion des talents.

La vision de l’entreprise est de révolutionner le recrutement des Talents par l’identification automatisée des compétences grâce à une intelligence artificielle propriétaire.

Grâce à l'analyse du Sens d’un paragraphe qui décrit une expérience professionnelle un matching est réalisé avec des référentiels RH normalisés, permettant ainsi de faire de la détection de compétences non exprimées et de faire ensuite des rapprochements par compétences avec les opportunités qui matchent !

Nous optimisons les rencontres professionnelles en supprimant les préjugés issue de l’intervention humaine, ainsi que toute forme de discrimination volontaire ou involontaire. Grâce à notre avancée technologique de pointe, dédiée au domaine RH, nous triplons la puissance de matching vis à vis des simples mots clés, permettant de décupler la qualité de détection et de sélection.

L'objectif est de devenir le réflexe incontournable d’un recrutement plus efficace, plus éthique et plus durable.

Produits présentés
M-Pearl propose 3 produits :

- Une plateforme de mise en relation candidats et recruteurs, sans moteur de recherche de CVs ou de postes. Un utilisateur, qu’il soit candidat ou recruteur, ne peut donc consulter les informations des autres utilisateurs qu’en cas de match. C’est l’algorithme M-Pearl qui a pour finalité l’évaluation du match entre profil candidat et profil de poste en entreprise.

- Un logiciel SaaS pour gérer la mobilité interne et ses processus de recrutement, accèdent à un classement de l'ensemble des salariés et des candidats en fonction du degré de matching par les compétences déduites.

- Une application Resume Catcher qui permet de réaliser un matching sur des lots de CV pour accéder instantanément un classement par les compétences pour faire un tri efficace et objectif, pour passer moins de temps à trier les CV et avoir plus de temps pour faire les bonnes rencontres.

Parcours thématique :
  • CANDIDATURES / RECRUTEMENT
  • GESTION DES TALENTS
  • INTELLIGENCE ARTIFICIELLE
  • SAAS ET CLOUD
 
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• 23/03/2021 de 14:00 à 18:30
• 24/03/2021 de 09:30 à 18:30
• 25/03/2021 de 09:30 à 17:30
Contacts : +33(0)1 44 39 85 00
Commissaire Général : Régis de Cerval
Directrice communication & opérations spéciales : Florence de Courtenay
Président du comité de programme SRH : Norbert Mouyal
Président du comité éditorial eLEARNING : Michel Diaz
Responsable Logistique : Séverine Annezo
Relation exposants : Aurélie Le Moigne
Contacts Presse Agence OCONNECTION : vhackenheimer & vheuze
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