L’alliance de la technologie et de l’humain au service du recrutement
Atelier BRUCE |
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La transition vers le digital de la totalité du processus de recrutement s’est accélérée depuis le début de la crise sanitaire. Du sourcing des meilleurs profils à la dématérialisation des documents administratifs en passant par le suivi des candidatures en temps réel ou encore l’entretien vidéo, toutes les étapes sont concernées. Cette nouvelle donne offre aux entreprises de nouvelles opportunités : recruter plus rapidement les meilleurs profils tout en réduisant leurs coûts. Bien que le digital permet d’améliorer significativement le recrutement, seul il ne peut pas tout. La dimension humaine reste toujours aussi importante en RH. L’alliance des deux permet de créer un recrutement plus juste et plus efficace. Lors de cette présentation, Hawa Dramé et Philippe Calbel, respectivement directrice marketing et directeur commercial chez Bruce, vous expliquent comment. |
| 08/09/2021 de 11:00 à 11:45 |
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